Rekrytointipalvelut

Vapauta
enemmän
työaikaa!

Rekrytointipalvelut

Vapauta enemmän työaikaa!

Rekrytointi on vaikeaa ja vaatii paljon työtä. Aluksi kartoitetaan, miten hakijoita saadaan sisään ja mitkä kanavat ovat hyviä riippuen työtehtävästä. Sen jälkeen on kerättävä hakemukset järjestelmällisesti ja GDPR-sääntöjen mukaisesti. Lopuksi on varmistettava, että kaikki hakijat saavat hyvän kohtelun, oli vastaus myönteinen tai kielteinen. Kaikki tämä on vaikeaa, jos et tee sitä päivittäin ja sinulla ei ole ohjelmia ja rakennetta sen tekemiseen. Ulkoistamalla rekrytointi meille voitte käyttää ohjelmia, joita käytämme, ja varmistaa, että
kaikki hakijat saavat oikean kohtelun. Samalla vapautatte paljon työaikaa, jonka voitte käyttää myynnin lisäämiseen ja yrityksenne kasvattamiseen.

Rekrytointipalvelut

Miksi rekrytoinnit tulisi ulkoistaa?

Rekrytointipalvelut

Milloin rekrytoinnit tulisi ulkoistaa?

Minkälaisia työntekijöitä löydämme?

Kysy lisää, niin löydämme
yhdessä ratkaisun.

Prossessi

1. Aloituspalaveri ja tarpeen arviointi
2. Etsintä
3. Hakijoiden seulonta
4.Lupaavien ehdokkaiden esittely
5. Asiakas valitsee
6. Soveltuvuuskoe
7. Sinulla on uusi tähti tiimissäsi

Tutustu palveluihimme

Dobra tarjoaa henkilöstöpalveluja ja kirjanpitopalveluja ja haluaa tehdä sen asiakkaalle mahdollisimman helpoksi.

Henkilöstöpalvelut voivat tarkoittaa monia eri asioita. Tarjoamamme palvelut sisältävät henkilöstönvuokrauksen, rekrytoinnin, kansainvälisen rekrytoinnin ja HR-ulkoistamisen. Näiden palveluiden avulla haluamme vapauttaa aikaa asiakkailtamme, jotta he voivat keskittyä ydinliiketoimintaansa.

Kirjanpito on yrityksen ”rahan seurantaa”. Haluamme tarjota asiakkaillemme enemmän kuin pelkän perinteisen kirjanpidon. Annamme asiakkaillemme neuvoja verotusasioissa, sijoituksissa, poistoissa ja monissa muissa asioissa, jotta he voivat tehdä oikeita päätöksiä parhaan mahdollisen kannattavuuden saavuttamiseksi. Dobralla on vahva yhteistyö Monitor ERP:n kanssa. Autamme asiakkaitamme käyttämään ja löytämään hyviä integrointiratkaisuja ERPmoduulien ja ohjelman kirjanpito-osan välillä.

Helppoa, nopeaa ja riskitöntä

Henkilöstö­vuokraus

Henkilöstövuokraus on palvelu, joka mahdollistaa yrityksille väliaikaisen,
projektiluontoisen tai pitkäaikaisen pääsyn tarvitsemaansa työvoimaan,
erityisesti kiireaikoina tai kiireellisissä tilanteissa. Asiakkaan ei tarvitse huolehtia hallinnollisista asioista, jotka liittyvät työntekijän palkkaamiseen, sillä Dobra hoitaa palkat ja työehtosopimusten noudattamisen yms

Vapauta enemmän työaikaa!

Rekrytointi­palvelut

Rekrytointi kannattaa, kun ei halua käyttää omaa työaikaa työntekijöiden etsimiseen. Hakemusten läpikäyminen, haastattelut ja referenssien tarkistaminen, GDPR-määräysten noudattaminen vaativat paljon työtä. Meillä Dobra:lla osaamme tämän ja meillä on rutiinit ja järjestelmät tehdäksemme sen niin nopeasti ja
sujuvasti kuin mahdollista

Enemmän kuin pelkkä kirjanpito!

Kirjanpito­palvelut

Dobra tarjoaa kirjanpito- ja taloushallintapalveluita sekä Monitor ERP -ohjelmistossa että muissa ohjelmistoissa. Meillä on laaja kokemus erilaisista ohjelmistoista, ja teemme tiivistä yhteistyötä Monitor ERP:n kanssa pysyäksemme ajan tasalla. Dobran tiimi panostaa erinomaiseen asiakaspalveluun ja tarjoaa yrityksille mahdollisuuden hyödyntää kirjanpitäjiemme laajaa asiantuntemusta.

Ratkaise työvoimapula kansainvälisillä osaajilla!

Kansainvälinen rekrytointi

Kansainvälinen rekrytointi on prosessi, jossa yritykset etsivät työntekijöitä eri maista täyttääkseen erityistarpeensa. Se voi olla tarpeen erityisosaamisen tai puuttuvan työvoiman vuoksi. Kansainvälinen rekrytointi edellyttää yleensä monimutkaisten maahanmuutto- ja viisumiprosessien hallintaa, kulttuurista herkkyyttä ja kielitaitoa. Dobra on alusta asti työskennellyt eri kansalaisuuksien kanssa, ja löydämme osaajia
erilaisiin tehtäviin!

Tehokkaampi tapa hoitaa HR-asiat!

Hr-Ulkoistaminen

HR-ulkoistus on tarkoitettu yrityksille, joilla ei ole omaa henkilöstöhallinnon osastoa tai henkilöä, mutta jotka tarvitsevat sellaisen. Tarjoamme asiakkaillemme mahdollisuuden saada henkilöstöhallinnon apua siten, että heidän tarvitsee maksaa vain tehokkaista työtunneista.

Referenssit

Tutustu asiakastarinoihimme

AMADA Automation Europe vuokrasivat työntekijän Dobra kautta, kun hakijoiden määrä vähentyi tietyillä tehtävillä. ”Suosittelisin yrityksiä kokeilemaan! Yhteistyö Dobran kanssa on ollut hyvä kokemus, toimiva vaihtoehto, jota voimme myös käyttää enemmän tulevaisuudessa. Se on hyvä tapa saada apua tilapäisiin huippuihin sekä lyhyempiin tai pidempiin jaksoihin.” -Magnus Björkskog
Referenssit

FAQ

Yhteistyömme alkaessa asetamme aikakehyksen, kuinka kauan etsimme työntekijöitä. Jos emme löydä ketään tuona aikana, pidennämme aikaa lisäkustannuksetta. Jos emme edelleenkään löydä ketään, palautamme asiakkaan maksaman ennakkomaksun ja emme laskuta mitään. Tavoitteemme on olla 100 % toimitusvarmoja.

Yhteistyön alussa asiakas maksaa 50% hinnasta, ja loput 50% maksetaan, kun työntekijä aloittaa. Emme kiellä asiakasta etsimästä samanaikaisesti omatoimisesti, mutta jos he palkkaavat itse, emme palauta ennakkomaksua, emmekä laskuta jäljellä olevaa osuutta. Jos asiakas palkkaa ehdokkaan, jonka olemme esitelleet, koska ehdokas on hakenut heille suoraan, laskutamme koko summan, koska näemme sen olevan meidän ehdokkaamme.

Nimi(Pakollinen)
Valitse tarvitsemasi palvelu/palvelut(Pakollinen)