Nautor Swan luottaa paikalliseen kumppaniin osaajien löytämisessä
Nautor Swan on maailmankuulu purjeveneiden valmistaja, jonka tuotanto perustuu korkealaatuiseen käsityöhön ja pitkälle erikoistuneeseen osaamiseen. Yrityksen toiminta on vahvasti projektipainotteista ja vuokratyövoimaa tarvitaan eri pituisiin hankkeisiin. Yleensä kyseessä on vähintään kuuden kuukauden mittaiset projektit, mutta toisinaan hankkeiden pituus voi olla jopa kolme vuotta.

“Suurin haaste rekrytoinnissa on tarvittavan osaamisen löytäminen. Esimerkiksi laminointitehtäviin hakeutuvilta edellytetään joko alan peruskoulutusta tai vähintään kymmenen vuoden työkokemusta. Suomessa on kuitenkin vain kaksi oppilaitosta, jotka kouluttavat alalle, mikä johtaa monesti työvoimapulaan”, kertoo Nautor Swanin henkilöstöpäällikkö Magnus Ljung.
Osaajia on siis aktiivisesti etsittävä sekä kotimaasta että ulkomailta. Tässä haastavassa tehtävässä Dobra on ollut yksi Nautor Swanin käyttämistä luotettavista kumppaneista.
Henkilöstövuokraus tukemassa projektipainotteisen työn resursointia
Täydentämällä yli 300 henkeä käsittävää omaa henkilöstöään vuokratyövoimalla Nautor Swan on pystynyt sopeutumaan tuotannon kysynnän muutoksiin ja varmistamaan, että erikoisosaajia on aina saatavilla.
Nautor Swanin henkilöstömäärä elääkin projektien mukaan ja tällä hetkellä täydentävää vuokratyövoimaa on noin 120 henkilöä. Lyhyemmissä projekteissa vaihtelu on suurempaa ja vuositasolla kokonaismäärä voi olla jopa noin 150 vuokratyöntekijää.
“Vaikka teknisesti kyseessä on vuokratyövoimaa, me koemme asian pikemminkin niin, että saamme käyttöömme tietyn erityisosaamisen hallitsevia alihankkijoita,” Magnus Ljung sanoo.
Käytännössä Dobra hoitaa vuokratyöntekijöiden arvioinnin jo hakuvaiheessa ja valikoi heistä sopivimmat ennen kuin Nautor Swan astuu kuvaan mukaan haastatteluihin. Kun sopiva vuokratyöntekijä löytyy, hän voi aloittaa työnsä hyvin nopealla aikataululla.
“Dobran vahvuuksia rekrytointiprosessissa ovat olleet etenkin tehokas esikarsinta sekä vahva paikallistuntemus. Lisäksi he tuntevat tarpeemme ja pystyvät tarjoamaan oikeanlaisia osaajia nopeasti”, kehuu Magnus Ljung.
Käytännön järjestelyt helpottavat vuokratyöntekijöiden sopeutumista
Nautor Swanille tulee vuokratyöntekijöitä myös ulkomailta, joten käytännön järjestelyillä on suuri merkitys. Dobra huolehtii muun muassa vuokratyöntekijöiden asumisjärjestelyistä ja rekisteröinneistä, mikä vähentää Nautor Swanin hallinnollista taakkaa.
“Meillä ei luonnollisesti olisi edes resursseja hoitaa näitä järjestelyjä itse, joten Dobran tarjoama kokonaispalvelu on ollut arvokas lisä”, Magnus Ljung painottaa.
Dobran löytämät vuokratyöntekijät ovat täyttäneet Nautor Swanin korkeat laatukriteerit ja myös viihtyneet työssään pitkään. Tämä on merkittävä etu, sillä projektityössä jatkuvuus ja osaamisen säilyttäminen ovat kriittisiä tekijöitä.
“Kumppanuutemme on sujuvaa ja luotettavaa, mikä tekee yhteistyöstä aidosti toimivaa pitkällä aikavälillä. Arvostamme myös sitä, että saamme tarvittaessa palvelua aina oikealla kielellä ja Dobran kanssa viestintä on toiminut erinomaisesti”, Magnus Ljung summaa.
”Dobra hoitaa osaajien etsinnän ja esikarsinnan tehokkaasti, mikä säästää meiltä valtavasti aikaa. Lisäksi heidän paikallistuntemuksensa ja käytännön järjestelyihin tarjoamansa apu ovat korvaamattomia. Tämä yhteistyö on toiminut erinomaisesti.”
– Magnus Ljung, Nautor Swan

”Dobran palvelu on henkilökohtaista, joten uuden henkilökunnan mukaantulo on erittäin sujuvaa. Työntekijät ovat työnsä osaavia ammaatilaisia, joten sekä viestintä että itse työn tekeminen sujuu hvyin. Jos tulkkia on tarvittu, se on hoitunut Dobra puolesta. Olemme erittäin tyytyväisiä yhteistyöstä!”
— Alexander Lassfolk, STH Steel

Cramo Kokkola sai apua kasvamiseen ja talouden hallintaan
— Lucas Grankulla, Ab Tomaskin Oy:n toimitusjohtaja

Onko sinulla kysymyksiä?
Ota rohkeasti yhteyttä jos sinulla on kysymuksiä. Hae avoin työpaikka tai jätä avoin hakemus.
Anna-Karin Snellman
Rekrytointipäällikkö
+358 50 350 0127
anna-karin.snellman@dobrafinland.fi